Eastman Kodak Co.
anunció un nuevo recorte de 1.000 empleos y designó una nueva dirigencia en un
esfuerzo por acelerar su programa de reducción de costos.
Kodak se acogió a
la ley de bancarrota en enero tras quedarse sin el efectivo necesario para
financiar una recuperación. La incapacidad de vender sus patentes, el peso que
representan las prestaciones de sus pensionados, la debilidad de la economía y
los intentos de proveedores por desligarse de la compañía también fueron citados
como factores que contribuyeron a la decisión.
La última ronda de
recortes se suma a los 2.700 puestos eliminados en lo que va del año. La empresa
no dio detalles sobre dónde hará los recortes. Los representantes de Kodak no
respondieron de inmediato a pedidos de comentarios.
Kodak prevé
ahorrar unos US$330 millones al año con la reducción de personal, incluyendo
salarios y beneficios. También anunció una nueva estructura de gestión, bajo la
cual el copresidente Philip J. Faraci y la directora general de finanzas
Antoinette P. McCorvey dejan la compañía.
Rebecca A. Roof,
proveniente de la firma AlixPartners, que asesora la reestructuración de la
compañía, fue designada directora general de finanzas interina.
La copresidenta de
Kodak Laura G. Quatela asumirá la responsabilidad adicional de encabezar el
segmento de digitalización personalizada, división que está en proceso de
venta.
Dolores Kruchten,
presidenta del segmento de digitalización de documentos, fue elegida para
liderar la venta de este negocio.
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